STRUKTŪRA IR VALDYMAS
1. Mokyklai, vykdančiaipagrindinio ugdymo ir vidurinio mokymo programas, vadovauja direktorius:
2. Direktorius:
2.1. inicijuoja mokyklos strateginio plano, metinės veiklos programos rengimą, juos tvirtina, organizuoja visą mokyklos veiklą;
2.2. nustatyta tvarka skiria ir atleidžia mokytojus, kitus ugdymo procese dalyvaujančius asmenis ir aptarnaujantį personalą, tvirtina jų pareiginius nuostatus;
2.3. teikia informaciją apie mokykloje vykdomas švietimo programas, jų pasirinkimo galimybes, priėmimo sąlygas, mokytojų ir pagalbos mokiniui specialistų kvalifikaciją, svarbiausius mokyklos audito rezultatus, mokyklos bendruomenės tradicijas ir pasiekimus;
2.4. užtikrina bendradarbiavimu pagrįstus santykius, mokytojo etikos normų laikymąsi, priimamų sprendimų skaidrumą, bendruomenės narių informavimą, mokytojų ir kitų darbuotojų profesinį tobulėjimą, sveiką, saugią aplinką, kurioje nėra vietos bet kokioms smurto, prievartos,patyčių apraiškoms ir žalingiems įpročiams;
2.5. atlieka Panevėžio miesto savivaldybės tarybos jam priskirtas funkcijas, nurodytas mokyklos nuostatuose ir pareiginiuose nuostatuose;
2.6. skiria vadybines funkcijas direktoriaus pavaduotojams, sudaro galimybes savarankiškai dirbti, organizuoja reguliarų atsiskaitymą už nuveiktą darbą;
2.7. inicijuoja darbuotojų pareiginių nuostatų ir instrukcijų rengimą, juos tvirtina;
2.8. inicijuoja mokyklos darbo tvarkos taisyklių rengimą ir teikia jas mokyklos tarybai aprobuoti, imasi priemonių, kad mokykloje ir jos teritorijoje nebūtų vartojamas alkoholis, tabakas ir kitos psichiką veikiančios medžiagos;
2.9. stebi, analizuoja, vertina mokyklos veiklą, ugdymo rezultatus, rūpinasi mokytojų kvalifikacijos tobulinimu, sudaro sąlygas atestuotis;
2.10. skatina mokyklos ir mokinių tėvų bendradarbiavimą;
2.11. palaiko ryšius su mokyklos rėmėjais, asociacijomis, institucijomis, bendruomene, kuria mokyklos veiklai palankią sociokultūrinę aplinką;
2.12. organizuoja pagrindinio ugdymo pasiekimų patikrinimus, brandos egzaminus, užtikrina rimtį ir tvarką egzaminų metu, teikia informaciją Nacionaliniam egzaminų centrui;
2.13. užtikrina ugdymą, kuris atitinka valstybinių išsilavinimo standartų reikalavimus;
2.14. sudaro sąlygas specialiųjų poreikių mokiniams integruotis į bendruomenę ir teikti jiems specialiąją pagalbą;
2.15. rūpinasi mokyklos intelektiniais, materialiniais ir finansiniais ištekliais, darbo ir civiline sauga;
2.16. tvirtina metinę mokyklos pajamų ir išlaidų sąmatą;
2.17. inicijuoja vidaus auditą;
2.18. atstovauja mokyklai, sudarant mokymo sutartis su mokinių tėvais (mokiniais), kitose institucijose;
2.19. rūpinasi tarptautiniais mokyklos ryšiais;
2.20. inicijuoja mokyklos tarybos veiklą.
3. Direktoriaus atsakomybė už:
3.1. visą mokyklos veiklą ir jos rezultatus;
3.2. Lietuvos Respublikos įstatymų, Vyriausybės nutarimų, švietimo ir mokslo ministro įsakymų, Panevėžio miesto savivaldybės tarybos sprendimų, kitų norminių dokumentų vykdymą.
4. Direktoriaus pavaduotojas ugdymui:
4.1. telkia mokyklos bendruomenę iškeltiems uždaviniams įgyvendinti;
4.2. organizuoja ugdymo plano, bendrųjų programų vykdymą, pamokų, neformaliojo ugdymo tvarkaraščio sudarymą;
4.3. vadovauja įgyvendinant specialiųjų poreikių vaikų integravimosi programas, organizuoja specialiojo ugdymo komisijos darbą;
4.4. teikia profesinę pagalbą mokytojams, prižiūri, kaip vykdomi mokyklos veiklą reglamentuojantys dokumentai;
4.5. stebi ugdymo procesą ir vertina jo rezultatus;
4.6. skatina mokytojus kelti kvalifikaciją, dalykiškai bendrauti, atestuotis;
4.7. tvarko mokinių išsilavinimo pažymėjimus ir jų apskaitą;
4.8. tvarko mokinių priėmimo ir išleidimo dokumentus, mokinių asmens bylas, pateikia duomenis, reikalingus mokinio krepšeliui;
4.9. organizuoja pedagoginį tėvų švietimą;
4.10. vykdo mokinių teisių pažeidimų prevenciją, informuoja suinteresuotas institucijas apie vengiančius mokytis vaikus ir imasi poveikio priemonių;
4.11. atsako už psichiką veikiančių medžiagų vartojimo, smurto ir patyčiųprevenciją;
4.12. kontroliuoja mokinių mokymosi krūvius;
4.13. kuruoja jam priskirtus mokomuosius dalykus;
4.14. organizuoja mokytojų metodinę veiklą;
4.15. dalyvauja kuriant mokyklos veiklos programas;
4.16. vykdo mokyklos vidaus auditą;
4.17. vykdo kitas pareiginiuose nuostatuose nurodytas funkcijas.
5. Direktoriaus pavaduotojo ugdymui atsakomybė už:
5.1. kuruojamos srities rezultatus;
5.2. mokyklos nuostatuose, darbo tvarkos taisyklėse, pareiginiuose nuostatuose numatytų pareigų ir funkcijų tinkamą vykdymą;
5.3. darbo, priešgaisrinės saugos, higienos normų reikalavimų vykdymą.
6. Direktoriaus pavaduotojas administracijos ir ūkio reikalams:
6.1. rūpinasi mokyklos materialiniais ir informaciniais ištekliais, patalpų paruošimu, sanitarija ir higiena;
6.2. rūpinasi mokyklos pastatų, inventoriaus ir mokymo priemonių apsauga;
6.3. organizuoja aptarnaujančio personalo darbą, užtikrina švarą ir tvarką mokykloje;
6.4. užtikrina , kad mokykla laiku būtų paruošta šildymo sezonui;
6.5. užtikrina sanitarinių ir higieninių reikalavimų vykdymą;
6.6. rūpinasi mokyklos darbuotojų darbo, priešgaisrine ir civiline sauga;
6.7. vykdo kitas pareiginiuose nuostatuose numatytas funkcijas.
7. Direktoriaus pavaduotojo administracijos ir ūkio reikalams atsakomybė už:
7.1. bendrą mokyklos ūkio būklę;
7.2. mokyklos teritorijos, pastatų ir patalpų, mokyklos baldų ir įrenginių priežiūrą;
7.3. mokyklos sanitarinę būklę ir pirminių gaisro gesinimo priemonių priežiūrą;
7.4. darbo ir civilinės saugos organizavimą, priešgaisrinę saugą mokykloje;
7.5. tinkamą savo pareigų vykdymą.
8. Raštinės vedėjo, vyriausiojo buhalterioir kitų darbuotojų teises, pareigas ir darbo turinį nustato jų pareigybinės instrukcijos (nuostatai).